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Kreiskrankenhaus Schrobenhausen
Innere & Gefäßmedizin - die Mischung macht`s! 😁
Arbeitgebervorteile (3 von 7)
30-38 Tage Urlaub
Jahressonderzahlung
JobRad
Limes Schlossklinik Fürstenhof GmbH
Arbeiten im Schloss! Exam. Pflegefachkräfte (m/w/d) in Bad Brückenau gesucht
Arbeitgebervorteile (3 von 4)
Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kostengünstige Verpflegung aus hauseigener, frischer und regionaler Küche
Mitarbeitersport durch ausgebildete Sportwissenschaftler
Wohlfahrtswerk Baden-Württemberg
Wir haben den passenden Job für Sie!
Arbeitgebervorteile (3 von 5)
Optimale Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
Sehr gute Bezahlung nach Paritätischem Tarifvertrag
Flexible, individuell gestaltbare Arbeitszeiten
Vinzenz von Paul Kliniken gGmbH Marienhospital Stuttgart
Für Teamplayer und Neuro-Enthusiasten: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Stroke Unit
Arbeitgebervorteile (3 von 10)
Voller Fokus auf die Patient*innen: Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Serviceassistent*innen, Modulassistent*innen und Transportdienstleistenden.
Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemozulage, Gelähmtenzulage, Intensivzulage…
Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
Klinikum der Stadt Ludwigshafen am Rhein gemeinnützige GmbH
Arbeiten am Puls der Zeit? Starte als (Fach-) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) für OP und Anästhesiepflege in Ludwigshafen!
Arbeitgebervorteile (3 von 10)
5 Tage Woche
individuelle Arbeitszeitmodelle
BV Arbeitszeit mit HF Regelung und RD an WE und Feiertagen zur Ausfallkompensation
Sana Fabricius-Klinik Remscheid
Medizinisch-technische Radiologieassistenz (MTRA) (m/w/d) Funktionsdiagnostik in Teilzeit gesucht die Bock haben ab 14 Uhr in den Feierabend zu gehen
Arbeitgebervorteile (3 von 9)
Arbeitszeiten von montags bis freitags am Vormittag bis maximal 14:00 Uhr 😎
Attraktive Zusatzleistungen wie Urban Sports Club-Mitgliedschaft 💪
Betriebliches Gesundheitsmanagement 💆♀️
Sana-Klinikum Remscheid GmbH
Wir suchen Dich Für unsere Kinderstation oder Kinderintensivstation. Du bist ausgebildete Pflegefachkraft (m/w/d) und suchst nach Veränderung!
Arbeitgebervorteile (3 von 7)
Die Kinderstation hat eine Stationssekretärin, so bleibt mehr Zeit für das Wesentliche 😉
Betriebliches Gesundheitsmanagement 💆♀️
Attraktive Zusatzleistungen wie Urban Sports Club-Mitgliedschaft 💪
Linimed Bayern GmbH
Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 außerklinische Intensivpflege - Hohenau
Arbeitgebervorteile (3 von 10)
Attraktive Vergütung sowie Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
13–15 Dienste pro Monat bei Vollzeit (Teilzeit anteilig)
Linimed Bayern GmbH
Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 außerklinische Intensivpflege - Affing Augsburg
Arbeitgebervorteile (3 von 10)
Attraktive Vergütung sowie Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
13–15 Dienste pro Monat bei Vollzeit (Teilzeit anteilig)
Linimed Bayern GmbH
Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 außerklinische Intensivpflege - Dießen am Ammersee
Arbeitgebervorteile (3 von 10)
Attraktive Vergütung sowie Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
13–15 Dienste pro Monat bei Vollzeit (Teilzeit anteilig)