Einfache Jobsuche mit Care Rockets
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3218 Suchergebnisse
Dr. von Ehrenwall‘sche Klinik
Bad Neuenahr-Ahrweiler
Krankenhaus
Arbeitgebervorteile (3 von 5)
Attraktive und transparente Vergütung nach Tarifvertrag (DRK - Reformtarifvertrag)
Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Modelle einer betriebliche Altersvorsorge
Ambulantis BSW GmbH
Schwerin
Pflegeeinrichtung
Arbeitgebervorteile (3 von 6)
Eine attraktive Vergütung und moderne Mitarbeiterbenefits
Enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Vorgesetzten
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Entwicklung wie Führungskräfte-Weiterbildungen mehrmals pro Jahr
Senioren- und Pflegezentrum Haus Gehrden
Gehrden
Pflegeeinrichtung
Arbeitgebervorteile (3 von 12)
Hauseigenes Medikamentenmanagement
Hausinterne Physiotherapie
Flexibler Lebensrhythmus
Kreiskrankenhaus Schrobenhausen
Schrobenhausen
Krankenhaus
Arbeitgebervorteile (3 von 8)
🎁 Bonus System
💰 Jahressonderzahlung
🚲 JobRad
Caritas Seniorenheime GmbH
Warendorf
Pflegeeinrichtung
Arbeitgebervorteile (3 von 12)
Flexible und verlässliche Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Bike-Leasing für Arbeitnehmer (Business Bike)
ÜBAG Nephrologicum Westfalen GbR
Soest
Dialysezentrum
Arbeitgebervorteile (3 von 4)
Frühstück für 6€/Monat
Unterstützung bei Fahrt.- bzw. Ticketkosten
Zugang zur Benefitworld
ÜBAG Nephrologicum Westfalen GbR
Unna
Dialysezentrum
Arbeitgebervorteile (3 von 4)
Frühstück für 6€/Monat
Unterstützung bei Fahrt.- bzw. Ticketkosten
Zugang zur Benefitworld
P&S Pflegeteam GmbH
Stutensee
Ambulanter Pflegedienst
Arbeitgebervorteile (3 von 6)
Betriebliche Altervorsorge
einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
DGD Stadtklinik Hemer
Hemer
Krankenhaus
Arbeitgebervorteile (3 von 6)
Strukturierte Einarbeitung
Zusätzliche Altersversorgung
Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
Caritas Seniorenheime GmbH
Warendorf
Pflegeeinrichtung
Arbeitgebervorteile (3 von 11)
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Fundierte Einarbeitungszeit
ein aufgeschlossenes Mitarbeiterteam