BRK ambulante Pflege Fürstenfeldbruck
Pflegefachhelfer (1-jährig) im ambulanten Pflegedienst in Fürstenfeldbruck gesucht
Dachauer Str. 35, 82256 Fürstenfeldbruck, Deutschland
Unser ambulante Pflegedienst hat derzeit ca. 18 Mitarbeiter jeglicher Nationalitäten, Altersgruppen und Qualifikation. Wir arbeiten in 4 Frühdiensttouren und 1-2 Spätdiensttouren. Wir betreuen hauptsächlich das Gebiet Fürstenfeldbruck, sowie kleinere Gemeinden im Umland.
Wir wollen wieder wachsen, um mehr pflegebedürftigen Menschen hier im Umkreis eine professionelle Versorgung in den eigenen 4 Wänden ermöglichen zu können.
Dafür suchen wir genau Dich!
Komm in unser Team, ambulant kann so viel mehr als das Klischee Zeitdruck zu haben ;)
Arbeitgebervorteile
-
attraktive Zulagen (Ballungsraumzulage, Pflegezulage, Wechselschichtzulage)
-
keine geteilten Dienste
-
Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
-
Betriebliche Altersvorsorge
-
Möglichkeit des E-Bike Leasings (Jobrad)
-
Jahressonderzahlung in Höhe von 85% des Monatsgehaltes
Gehalt & Konditionen
Tarif
P6 - Entwicklungsstufe je nach Erfahrung
30
Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet
Prämien /Zulagen
50,00 € - 360,00 €
Pflegeassistenz (2-jährige Ausbildung) (QN3)
Pflegehelfer (1-jährige Ausbildung) (QN3)
Arbeitnehmer:in
vor 2 Jahren
Arbeitnehmer:in • Ambulantenpflege
Tolles Team
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
Die Pflege, das kümmern und Unterstützung der Kunden
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Die Tour aufteilung
Arbeitnehmer:in • Ambulante Pflege
Tolles Team
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Zu wenige Tage frei
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
Nette und gerechte chefin
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Arbeitszeiten und mehr freie Tage
Unser ambulante Pflegedienst hat derzeit ca. 18 Mitarbeiter jeglicher Nationalitäten, Altersgruppen und Qualifikation. Wir arbeiten in 4 Frühdiensttouren und 1-2 Spätdiensttouren. Wir betreuen hauptsächlich das Gebiet Fürstenfeldbruck, sowie kleinere Gemeinden im Umland.
Wir wollen wieder wachsen, um mehr pflegebedürftigen Menschen hier im Umkreis eine professionelle Versorgung in den eigenen 4 Wänden ermöglichen zu können.
Dafür suchen wir genau Dich!
Komm in unser Team, ambulant kann so viel mehr als das Klischee Zeitdruck zu haben ;)
Arbeitgebervorteile
-
attraktive Zulagen (Ballungsraumzulage, Pflegezulage, Wechselschichtzulage)
-
keine geteilten Dienste
-
Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
-
Betriebliche Altersvorsorge
-
Möglichkeit des E-Bike Leasings (Jobrad)
-
Jahressonderzahlung in Höhe von 85% des Monatsgehaltes
Gehalt & Konditionen
Tarif
P6 - Entwicklungsstufe je nach Erfahrung
30
Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet
Prämien /Zulagen
50,00 € - 360,00 €
Pflegeassistenz (2-jährige Ausbildung) (QN3)
Pflegehelfer (1-jährige Ausbildung) (QN3)
Arbeitnehmer:in
vor 2 Jahren
Arbeitnehmer:in • Ambulantenpflege
Tolles Team
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
Die Pflege, das kümmern und Unterstützung der Kunden
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Die Tour aufteilung
Arbeitnehmer:in • Ambulante Pflege
Tolles Team
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Zu wenige Tage frei
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
Nette und gerechte chefin
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Arbeitszeiten und mehr freie Tage
Pendelzeit
Ansprechpartner:in
Anja Aydin
Pflegedienstleitung