Evangelische Stiftung Lichtenstern
Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft, Erzieher oder Gesundheits- u. Krankenpfleger (w/m/d)
Obersulm, Deutschland
In unseren Wohngruppen im längerfristig intensiv betreuten Wohnen (LibW) in unserem Haus im Park auf dem Friedrichshof betreuen Sie Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf und besonders herausfordernden Verhaltensweisen. Hierbei handeln Sie gemeinsam mit unserem Team mit besonderer Personalausstattung. Sie gestalten und verantworten die Umsetzung der individuellen Teilhabeplanung und arbeiten mit unterschiedlichen Partnern zusammen. Darüber hinaus dokumentieren Sie die erbrachten Leistungen und unterstützen die Verfassung von Entwicklungsberichten. Die Tagesstruktur freut sich ebenfalls über Ihre Mitarbeit bei vielfältigen Aktivitäten und Möglichkeiten für unsere Klientinnen und Klienten.
Arbeitgebervorteile
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Ein herzliches Willkommen in einem starken, offenen und engagierten Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut
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Einen vielseitigen Arbeitsbereich der Sinn stiftet und Kompetenzen fördert
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39-Stunden-Woche bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub, + bis zu 3 Tage Schichturlaub und + bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr
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Faire Vergütung nach AVR-Württemberg, zzgl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Sonderleistungen, Zuschuss ÖPNV-Ticket sowie individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
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Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Fahrrad-Leasing (JobRad), Fahrrad-Finanzierung, Anlassbezogene Prämien, Mitarbeiterausflug, verschiedene Festlichkeiten, uvm.
Gehalt & Konditionen
Fachkrankenpfleger/in Operationsdienst
Heilerziehungspfleger/in
Pflegefachkraft (Altenpflege)
Pflegefachkraft (Krankenpflege)
In unseren Wohngruppen im längerfristig intensiv betreuten Wohnen (LibW) in unserem Haus im Park auf dem Friedrichshof betreuen Sie Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf und besonders herausfordernden Verhaltensweisen. Hierbei handeln Sie gemeinsam mit unserem Team mit besonderer Personalausstattung. Sie gestalten und verantworten die Umsetzung der individuellen Teilhabeplanung und arbeiten mit unterschiedlichen Partnern zusammen. Darüber hinaus dokumentieren Sie die erbrachten Leistungen und unterstützen die Verfassung von Entwicklungsberichten. Die Tagesstruktur freut sich ebenfalls über Ihre Mitarbeit bei vielfältigen Aktivitäten und Möglichkeiten für unsere Klientinnen und Klienten.
Arbeitgebervorteile
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Ein herzliches Willkommen in einem starken, offenen und engagierten Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut
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Einen vielseitigen Arbeitsbereich der Sinn stiftet und Kompetenzen fördert
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39-Stunden-Woche bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub, + bis zu 3 Tage Schichturlaub und + bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr
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Faire Vergütung nach AVR-Württemberg, zzgl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Sonderleistungen, Zuschuss ÖPNV-Ticket sowie individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
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Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Fahrrad-Leasing (JobRad), Fahrrad-Finanzierung, Anlassbezogene Prämien, Mitarbeiterausflug, verschiedene Festlichkeiten, uvm.
Gehalt & Konditionen
Fachkrankenpfleger/in Operationsdienst
Heilerziehungspfleger/in
Pflegefachkraft (Altenpflege)
Pflegefachkraft (Krankenpflege)
Pendelzeit
Ansprechpartner:in
Lisa Scheuermann
Personalreferentin