Evangelische Stiftung Lichtenstern
Pflegefachkräfte (w/m/d) für Menschen mit hohem Pflegebedarf sowie Unterstützungsbedarf
Löwenstein, Deutschland
An unserem Standort in Löwenstein werden Sie in unserem Pflegeheimen für Menschen mit hohem Pflegebedarf und Unterstützungsbedarf eingesetzt. Sie betreuen erwachsene Menschen und erarbeiten personenzentrierte Pflege- und Begleitplanungen und sorgen für Teilhabechancen und Lebensperspektiven. Außerdem gestalten Sie die Freizeit- und Alltagsangebote. In unseren Pflegeheimen arbeiten Sie im Früh- und Spätdienst. Den Nachtdienst übernimmt ein gesondertes Team.
Arbeitgebervorteile
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Ein herzliches Willkommen in einem starken, offenen und engagierten Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut
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Einen vielseitigen Arbeitsbereich der Sinn stiftet und Kompetenzen fördert
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39-Stunden-Woche bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub, + bis zu 3 Tage Schichturlaub und + bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr
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Faire Vergütung nach AVR-Württemberg, zzgl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Sonderleistungen, Zuschuss ÖPNV-Ticket sowie individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
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Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Fahrrad-Leasing (JobRad), Fahrrad-Finanzierung, Anlassbezogene Prämien, Mitarbeiterausflug, verschiedene Festlichkeiten, uvm.
Gehalt & Konditionen
Pflegefachkraft (Altenpflege)
Pflegefachkraft (Krankenpflege)
An unserem Standort in Löwenstein werden Sie in unserem Pflegeheimen für Menschen mit hohem Pflegebedarf und Unterstützungsbedarf eingesetzt. Sie betreuen erwachsene Menschen und erarbeiten personenzentrierte Pflege- und Begleitplanungen und sorgen für Teilhabechancen und Lebensperspektiven. Außerdem gestalten Sie die Freizeit- und Alltagsangebote. In unseren Pflegeheimen arbeiten Sie im Früh- und Spätdienst. Den Nachtdienst übernimmt ein gesondertes Team.
Arbeitgebervorteile
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Ein herzliches Willkommen in einem starken, offenen und engagierten Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut
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Einen vielseitigen Arbeitsbereich der Sinn stiftet und Kompetenzen fördert
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39-Stunden-Woche bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub, + bis zu 3 Tage Schichturlaub und + bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr
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Faire Vergütung nach AVR-Württemberg, zzgl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Sonderleistungen, Zuschuss ÖPNV-Ticket sowie individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
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Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Fahrrad-Leasing (JobRad), Fahrrad-Finanzierung, Anlassbezogene Prämien, Mitarbeiterausflug, verschiedene Festlichkeiten, uvm.
Gehalt & Konditionen
Pflegefachkraft (Altenpflege)
Pflegefachkraft (Krankenpflege)
Pendelzeit
Ansprechpartner:in
Lisa Scheuermann
Personalreferentin