SLG St. Paulus Gesellschaft mbH
Pflegefachkraft (m/w/d) für die interdisziplinäre Wahlleistungsstation
Wilhelm-Schmidt-Straße, Dortmund-Hörde, Deutschland
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachrichtungen und Therapeut:innen
- Individuelle Einarbeitung mit Mentor:in
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
- Empathie, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
- Freude an ganzheitlicher, patientenzentrierter Pflege
- Bereitschaft, die Werte eines konfessionellen Trägers mitzutragen
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- AVR-Vergütung inkl. betrieblicher Altersvorsorge
- Ein wertschätzendes, interdisziplinäres Arbeitsumfeld
Arbeitgebervorteile
-
Service für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
-
Einarbeitungskonzept (Willkommenswoche)
-
familienfreundliche Dienstzeitmodelle
-
betriebliche Altersvorsorge
-
Jobticket
-
Mitarbeiterapp
-
Dienstradleasing
-
großzügige Fortbildungsbudget
Gehalt & Konditionen
Tarif
P7
30
Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet
Prämien /Zulagen
2.500,00 € - 7.500,00 €
Stories
Kath. St. Paulus Gesellschaft Imagefilm
Pflegefachkraft (Altenpflege)
Pflegefachkraft (Krankenpflege)
Ehem. Angestellte:r
vor 6 Monaten
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachrichtungen und Therapeut:innen
- Individuelle Einarbeitung mit Mentor:in
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
- Empathie, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
- Freude an ganzheitlicher, patientenzentrierter Pflege
- Bereitschaft, die Werte eines konfessionellen Trägers mitzutragen
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- AVR-Vergütung inkl. betrieblicher Altersvorsorge
- Ein wertschätzendes, interdisziplinäres Arbeitsumfeld
Arbeitgebervorteile
-
Service für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
-
Einarbeitungskonzept (Willkommenswoche)
-
familienfreundliche Dienstzeitmodelle
-
betriebliche Altersvorsorge
-
Jobticket
-
Mitarbeiterapp
-
Dienstradleasing
-
großzügige Fortbildungsbudget
Gehalt & Konditionen
Tarif
P7
30
Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet
Prämien /Zulagen
2.500,00 € - 7.500,00 €
Stories
Kath. St. Paulus Gesellschaft Imagefilm
Pflegefachkraft (Altenpflege)
Pflegefachkraft (Krankenpflege)
Ehem. Angestellte:r
vor 6 Monaten
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Pendelzeit
Ansprechpartner:in
AS
Annika Stemann