advita Pflegedienst GmbH - Großenhain
Pflegekraft (m/w/d) in Großenhain
Am Speicher 102, 01558 Großenhain, Deutschland
- Kundenversorgung in einer häuslichen Umgebung
- Individuelle Betreuung sowie Unterstützung im Alltag unserer Klienten
- Führerschein Klasse B
- positive Lebenseinstellung und die Fähigkeit im Team zu arbeiten
- Deutsch Sprachniveau - B2
- Bereitschaft zu Arbeit im 2- Schichtsystem, bereichsübergreifend, Wochenenddienst
- von Vorteil ist eine bereits absolvierte LG 1 Schulung
- Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.
- Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
- 29 Tage Urlaub
- Einspringprämie
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
- Offene und lebendige Kommunikation
- Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
- Entbürokratisierte Dokumentation
- Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads
- Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
- Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
Arbeitgebervorteile
-
Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
-
29 Tage Urlaub
-
Einspringprämie
-
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
-
Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
-
Offene und lebendige Kommunikation
-
Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
-
Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
-
Entbürokratisierte Dokumentation
-
Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads
-
Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
-
Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
Gehalt & Konditionen
Verhandlungsbasis
29
Teilzeit
Pflegehilfskraft (2-6 monatiger Basiskurs/1 Jahr angeleitete Tätigkeit) (QN2)
Pflegehilfskraft/Servicekraft (ohne Ausbildung) (QN1)
- Kundenversorgung in einer häuslichen Umgebung
- Individuelle Betreuung sowie Unterstützung im Alltag unserer Klienten
- Führerschein Klasse B
- positive Lebenseinstellung und die Fähigkeit im Team zu arbeiten
- Deutsch Sprachniveau - B2
- Bereitschaft zu Arbeit im 2- Schichtsystem, bereichsübergreifend, Wochenenddienst
- von Vorteil ist eine bereits absolvierte LG 1 Schulung
- Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.
- Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
- 29 Tage Urlaub
- Einspringprämie
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
- Offene und lebendige Kommunikation
- Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
- Entbürokratisierte Dokumentation
- Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads
- Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
- Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
Arbeitgebervorteile
-
Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
-
29 Tage Urlaub
-
Einspringprämie
-
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
-
Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
-
Offene und lebendige Kommunikation
-
Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
-
Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
-
Entbürokratisierte Dokumentation
-
Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads
-
Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
-
Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
Gehalt & Konditionen
Verhandlungsbasis
29
Teilzeit
Pflegehilfskraft (2-6 monatiger Basiskurs/1 Jahr angeleitete Tätigkeit) (QN2)
Pflegehilfskraft/Servicekraft (ohne Ausbildung) (QN1)
Pendelzeit
Ansprechpartner:in
HN
Hai Anh Nguyen
Recruiter:in