advita Pflegedienst GmbH - Schwäbisch Hall

advita Pflegedienst GmbH - Schwäbisch Hall

Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant in Schwäbisch Hall

Wirtsgasse 1, 74523 Schwäbisch Hall-Hessental, Deutschland

0,0

In unseren advita Häusern versorgen wir unsere Bewohner wie auf einer ambulanten Tour in ihren eigenen Wohnungen oder WG-Zimmern. Weil diese Zimmer und Wohnungen alle im advita Haus sind, haben wir natürlich keine Probleme mit Staus, Parkplätzen oder schlechtem Wetter.

Der richtig große Vorteil im advita Haus aber ist, dass Altenpflege hier nicht schnell schnell und husch husch gehen muss, weil bei uns weniger Bewohner auf eine Pflegekraft kommen als in vielen anderen Einrichtungen. Das schätzen besonders die Kollegen, die vorher in einem Krankenhaus oder einem Pflegeheim gearbeitet haben.

Die kurzen Wege im Haus sparen zusätzlich Zeit, die wir beim Klienten anstatt im Auto verbringen können. Außerdem nehmen uns professionelle Betreuungs- und Hauswirtschaftskräfte viel Arbeit ab. So können wir in unseren advita Häusern sehr gut auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner eingehen. Die Arbeit macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl.

Für unsere Niederlassung in Schwäbisch Hall suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Bereich. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen.

Ihre Aufgaben

Führung und fachliche Anleitung Ihres Pflegeteams
Sicherstellung und Umsetzung der Qualitätsstandards
Überwachung und Steuerung des Pflege- und Betreuungsprozesses
Konzeptionelle Entwicklung des Bereiches
Netzwerkpflege für die Niederlassung
Umfassende Beratung unserer Pflegeklienten und deren Angehöriger im Bereich Pflege sowie der Einschätzung des Versorgungsbedarfs
Selbstständige Fallsteuerung inkl. Führung der Kostenverhandlung mit den zuständigen Kostenträgern
Kontaktpflege mit den Kostenträgern und Ausbau des bestehenden Netzwerkes
Begleitung kaufmännischer Prozesse
Projektarbeit

Voraussetzungen

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbarer Abschluss
Berufserfahrung in einer leitenden Funktion
Mind. 2 Jahre hauptberufliche Tätigkeit im erlernten Beruf innerhalb der letzten 8 Jahre
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Freude an Akquisetätigkeit
Kommunikative und reflektierende Persönlichkeit

Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.

Arbeitgebervorteile

Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersvorsorge
Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte
Karrieremöglichkeiten und Kostenübernahme von Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
Tolles Einarbeitungskonzept
Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen Unternehmen
Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Work-Life-Balance unter anderem durch eine 38-Stunden-Woche für Vollzeitmitarbeitende
Kostenfreie Getränke & Team-/ Firmenevents

Gehalt & Konditionen

Gehalt

Verhandlungsbasis

Urlaubstage

Arbeitsverhältnis

Vollzeit

Pflegedienstleiter/in

Pflegefachkraft (Altenpflege)

Pflegefachkraft (Krankenpflege)

Führung und fachliche Anleitung Ihres Pflegeteams
Sicherstellung und Umsetzung der Qualitätsstandards
Überwachung und Steuerung des Pflege- und Betreuungsprozesses
Konzeptionelle Entwicklung des Bereiches
Netzwerkpflege für die Niederlassung
Umfassende Beratung unserer Pflegeklienten und deren Angehöriger im Bereich Pflege sowie der Einschätzung des Versorgungsbedarfs
Selbstständige Fallsteuerung inkl. Führung der Kostenverhandlung mit den zuständigen Kostenträgern
Kontaktpflege mit den Kostenträgern und Ausbau des bestehenden Netzwerkes
Begleitung kaufmännischer Prozesse
Projektarbeit