AGAPLESION EVANGELISCHES KRANKENHAUS MITTELHESSEN gemeinnützige GmbH

Eine moderne medizinische Versorgung gelingt nur mit den richtigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Deshalb bieten wir dir einen Arbeitsplatz, der zum Bleiben einlädt: dank einer exzellenten Vereinbarkeit von Familie und Beruf, gezielter fachlicher Förderung und langfristigen Perspektiven. Ganz im Sinne unseres Leitbildes:

Gemeinsam. Werte. Pflegen.

2008 übernahm die AGAPLESION gemeinnützige Aktiengesellschaft die Haupt-Trägerschaft (90%) des Hauses neben dem Verein für Kranken-, Alten- u. Kinderpflege zu Gießen (10%).

Durch die neue Trägerschaft ist das Evangelische Krankenhaus Mittelhessen Mitglied in einem starken, bundesweiten Verbund mit mehr als 100 Einrichtungen. Damit änderte sich nicht nur der Name des „EV“, wie man uns in Gießen gerne nennt. Mit den neuen Möglichkeiten und Kapazitäten können wir unseren Mitarbeitenden nun auch einiges bieten. Durch verschiedenste Angebote zur Ausbildung, Qualifizierung und Weiterentwicklung fördern wir das lebenslange Lernen und die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.

Wertschätzung ist dabei einer unserer wichtigsten Kernwerte.

Unsere christliche Identität spielt dabei eine entscheidende Rolle. Fortschrittliche Medizin und exzellente Pflege mit christlichen Werten zu verbinden, bedeutet für uns, den Menschen in den Mittelpunkt zu stellen und genau das macht den Unterschied zu anderen Gesundheitskonzernen aus.

Komm ins #teamEV!

Beschreibung der Tätigkeit

Zur Verstärkung unserer Pflegeteams der Intensivstation und/oder der IMC-Station im AGAPLESION EVANGELISCHES KRANKENHAUS MITTELHESSEN gGmbH suchen wir ab sofort neue Krankenpfleger*innen.

Die Arbeit in der Grund- und fachspezifischen Behandlungspflege
umfasst die Pflege und Beobachtung beatmungspflichtiger Patienten. Dabei bereitest du diagnostische und therapeutische Maßnahmen vor und hilfst deinem Team sie umzusetzen.

Ein gutes Betriebsklima ist uns ebenso wichtig wie ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld. Natürlich kann es auch mal stressig werden, doch im Team liegt die Kraft. Deine Kolleg*innen sind sehr aufgeschlossen und freuen sich bereits auf dich. Durch unser Mentorensystem hast du immer einen Ansprechpartner und profitierst insbesondere am Anfang besonders von der flexiblen Einarbeitung. Wir legen großen Wert auf eine kollegiale Mitarbeiterführung, denn das Gefühl der Wertschätzung steht für uns im #teamEV an oberster Stelle.

Damit wir dich nicht nur fordern sondern auch fördern, bieten wir dir viele innerbetriebliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem bieten wir dir jede Menge weitere Mitarbeitervorteile, die dir zeigen sollen, wie viel uns deine Unterstützung bedeutet.

Anders als andere Einrichtungen haben wir abgesehen von einer abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege keine besonderen Anforderungen an dich. Uns ist es einfach wichtig, dass du ins Team passt. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!