Seniorenzentrum Bethel Bad Oeynhausen
Freu dich ... auf einen Job im familienfreundlichen Seniorenzentrum Bad Oeynhausen ... auf ein modernes Haus, tolle Teams sowie vielseitige Tätigkeiten.
Am Hambkebach 8, Bad Oeynhausen
Arbeitgebervorteile
-
Wir stellen uns auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer/innen
-
Wir arbeiten auf Augenhöhe miteinander
-
Ein tolles und modernes Ambiente
-
Diverse Mitarbeiteraktionen (Firmenfeiern, Gutscheine, gratis Heißgetränke...)
-
Tolle Kolleginnen und Kollegen
Konditionen
Urlaubstage:
30 +
Arbeitsverhältnis:
Unbefristet
Stories
Ein Video über uns
Verschaff dir einen Überblick
Weil Wertschätzung mehr ist als nur ein gutes Gehalt.
Unser Sinnesgarten
Kleiner Rundgang...
Ein Hoch auf unsere Mitarbeiterinnen an der Rezeption.
Konditionen
Urlaubstage:
30 +
Arbeitsverhältnis:
Unbefristet
Arbeitgebervorteile
-
Wir stellen uns auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer/innen
-
Wir arbeiten auf Augenhöhe miteinander
-
Ein tolles und modernes Ambiente
-
Diverse Mitarbeiteraktionen (Firmenfeiern, Gutscheine, gratis Heißgetränke...)
-
Tolle Kolleginnen und Kollegen
Stories
Ein Video über uns
Verschaff dir einen Überblick
Weil Wertschätzung mehr ist als nur ein gutes Gehalt.
Unser Sinnesgarten
Kleiner Rundgang...
Ein Hoch auf unsere Mitarbeiterinnen an der Rezeption.
Etwa 200 Mitarbeitende kümmern sich täglich um das Wohlbefinden der 180 Bewohner:innen.
Mitarbeitende profitieren von verschiedenen Benefits sowie den Möglichkeiten der individuellen Dienstplanung.
Pflegeassistenz (2-jährige Ausbildung) (QN3)
Pflegefachkraft (Kinderkrankenpflege)
Pflegehelfer (1-jährige Ausbildung) (QN3)
Pflegehilfskraft (2-6 monatiger Basiskurs/1 Jahr angeleitete Tätigkeit) (QN2)
Pflegehilfskraft/Servicekraft (ohne Ausbildung) (QN1)
Tarif
30 + Urlaubstage
Arbeitnehmer:in • Rezeption
Ich würde mir für die Kollegen in der Pflege wünschen, daß man den Teildienst abschafft und irgendwie anders organisiert.
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
Die Mitarbeiter geben sich alle Mühe für jeden Zeit mitzubringen, sie stehen aber sehr oft unter Zeitdruck, weil dringend noch Pflegepersonal gebraucht wird.
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Personalschlüssel und Dienstplangestaltung an der Rezeption ist ok
Teamspirit
wir sind an der Rezeption ein tolles Team. Alle für einen, einer für alle. Wir helfen auch gern bei den Kollegen in anderen Abteilungen aus, wenn es möglich ist.
Gehalt / Zusatzleistungen
Bezahlung ist sehr fair. Überstunden werden ausgezahlt.
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Fortbildungsmöglichkeiten gibt es seit geraumer Zeit Online. Das ist perfekt
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Die Zusammenarbeit unter den einzelnen Abteilungen funktioniert nicht immer gut
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Das Vorgesetztenverhalten und die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern ist vorbildlich. Das habe iich in einem anderen Pflegeheim, wo ich 10 Jahre gearbeitet habe, so nicht erlebt.
Transparenz im Bewerbungsprozess
Die Aufgaben wurden klar formuliert
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Die Zusagen wurde alle eingehalten
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Das Bewerbungsverfahren ging sehr schnell
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
-
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
-
Arbeitnehmer:in • Pflege
Noch mehr auf Kollegen/Personal eingehen, mögliche Defizite hinterfragen(warum, wieso,weshalb) und gerne noch eine 2.te Chance geben! Wir sind alle Menschen, wir gehen alle am Limit, aber wir tun es, weil wir unsere, diese Arbeit lieben, jeder auf seine Art und Weise! Das macht uns hier besonders! Wir, die Bewohner und alle Mitarbeiter dieses Hauses, wir alle, WIR SIND BETHEL! Das macht uns aus!
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
In meinem Bereich so gut wie keinen Kontakt, daher Bewertung nicht wirklich möglich!
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Transparenz im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
-
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
-
Arbeitnehmer:in • Pflege
genau weiter so
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Auf Wünsche wird Rücksicht genommen, Vereinbarkeit von Beruf & Familie wird gewahrt
Teamspirit
Kommt immer aufs Team an, hier ist es super
Gehalt / Zusatzleistungen
nach Tarif
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Immer offen, vieles wird ermöglicht
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Transparenz im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
schon lange her, aber ich glaub das war recht zügig
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
-
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
-
Ehem. Angestellte:r • Pfelge
Einfach weiter so
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Transparenz im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
-
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
-
Arbeitnehmer:in • Büro
Ich bin gut zufrieden. Alles sind total nett. Insbesondere das Team ist Spitze. Natürlich wäre es schön, wenn man noch mehr Zeit für die Arbeit hätte.
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Transparenz im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
-
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
-
Arbeitnehmer:in • Verwaltung
Nach Corona wieder einmal ein schönes Mitarbeiterfest :-)
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Es wird immer versucht auf die Bedürfnisse einzugehen!
Teamspirit
Einer für Alle, Alle für Einen!
Gehalt / Zusatzleistungen
Sehr gute Bezahlung nach Tarif + 13. Monatgehalt.
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Der Bedarf/Wunsch kann angemeldet werden. Es gibt auch immer wieder Angebote von Arbeitgeberseite.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe :-)
Transparenz im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
-
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
-
Standort
Map showing [brief description of the map's purpose and content]
Ansprechpartner:in
Tanja Moysig
Öffentlichkeitsarbeit