ASB Seniorenzentrum Kahrstege
Pflegefachkraft (m/w/d) mit Willkommensprämie
Haltern am See, Deutschland
Eine Willkommensprämie in Höhe des mit uns verhandelten Monatsgehalts, ein stabiles Team und vielfältige Zusatzleistungen. Klingt das passend für Sie?
Sie arbeiten gerne in einem persönlichen Umfeld und haben trotzdem alle Vorteile eines regional wachsenden Trägers? Sie wünschen sich Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung und einen Arbeitgeber, der für Ihre Wünsche und Bedürfnisse ein offenes Ohr hat? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Wechseln Sie jetzt als Pflegefachkraft (m/w/d) ins ASB Seniorenzentrum Kahrstege in Haltern am See - bei Interesse auch als Wohnbereichsleitung. Wir begrüßen Sie als examinierte Fachkraft mit einer Willkommensprämie in Höhe eines Monatsgehalts (anteilig ausgezahlt bei Antritt ihres Arbeitsvertrages und zum Ende der Probezeit).
Mehr als ein Job: Was wir für Sie tun
Als moderner Arbeitgeber mit einer mehr als hundertjährigen Tradition bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen besonderen Leistungen:
- 38,5 Wochenstunden bei Vollzeit
- Verlässliche Dienstplanung
- jährliche Sonderzahlung
- Nachtdienste nur im Ausnahmefall
- fachlicher Austausch und breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Perspektiven für künftige Leitungsfunktionen
- kostenlose Krankenzusatzversicherung und Risikolebensversicherung
- betriebliches Altersvorsorgemodell
- Intensive Begleitung bei der Einarbeitung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & betriebliche Altersvorsorge
- Unser Familienprogramm ASB für Kids sowie Events, Ausflüge und gemeinsame Aktivitäten
- Interne Gewinnspiele, Geburtsprämien und vieles mehr ...
Unsere Einrichtung: Im ASB Seniorenzentrum Kahrstege in Haltern am See werden 80 Bewohnerinnen und Bewohner gepflegt und betreut. Das moderne Haus liegt nur etwa 10 Gehminuten von der Fußgängerzone in der Innenstadt von Haltern am See entfernt. Die Kleinstadt am Rande des Ruhrgebiets hat neben kleinen Geschäften, Eisdielen und Cafes auch kulturelle Highlights wie das Römermuseum, Konzerte und Ausstellungen zu bieten.
Verschaffen Sie sich hier einige Eindrücke von unserem Haus: https://www.asb-kahrstege.de/
Wechseln Sie jetzt als Pflegefachkraft (m/w/d) ins ASB Seniorenzentrum Kahrstege in Haltern am See.
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Arbeitgebervorteile
-
Willkommensprämie (1 Monatsgehalt)
-
jährliche Sonderzahlung
-
kostenlose Krankenzusatzversicherung und Risikolebensversicherung
-
betriebliches Altersvorsorgemodell
-
sorgfältige Einarbeitung
-
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt & Konditionen
Festgehalt
Vollzeit
Pflegefachkraft (Altenpflege)
Pflegefachkraft (Krankenpflege)
Wohnbereichsleitung
Arbeitnehmer:in • Pflege
vor 1 Jahr
Zeit für Pflege
5
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
4
Teamspirit
5
Gehalt / Zusatzleistungen
5
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
4
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
4
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
5
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
5
Transparenz im Bewerbungsprozess
5
⁹
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
5
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
5
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
Alles
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Nichts.
Ehem. Angestellte:r • Pflege
Katastrophe
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
1
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
1
Teamspirit
1
Gehalt / Zusatzleistungen
1
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
1
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
1
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
1
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
5
Transparenz im Bewerbungsprozess
3
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
1
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
1
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
Nichts
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Alles
Eine Willkommensprämie in Höhe des mit uns verhandelten Monatsgehalts, ein stabiles Team und vielfältige Zusatzleistungen. Klingt das passend für Sie?
Sie arbeiten gerne in einem persönlichen Umfeld und haben trotzdem alle Vorteile eines regional wachsenden Trägers? Sie wünschen sich Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung und einen Arbeitgeber, der für Ihre Wünsche und Bedürfnisse ein offenes Ohr hat? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Wechseln Sie jetzt als Pflegefachkraft (m/w/d) ins ASB Seniorenzentrum Kahrstege in Haltern am See - bei Interesse auch als Wohnbereichsleitung. Wir begrüßen Sie als examinierte Fachkraft mit einer Willkommensprämie in Höhe eines Monatsgehalts (anteilig ausgezahlt bei Antritt ihres Arbeitsvertrages und zum Ende der Probezeit).
Mehr als ein Job: Was wir für Sie tun
Als moderner Arbeitgeber mit einer mehr als hundertjährigen Tradition bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen besonderen Leistungen:
- 38,5 Wochenstunden bei Vollzeit
- Verlässliche Dienstplanung
- jährliche Sonderzahlung
- Nachtdienste nur im Ausnahmefall
- fachlicher Austausch und breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Perspektiven für künftige Leitungsfunktionen
- kostenlose Krankenzusatzversicherung und Risikolebensversicherung
- betriebliches Altersvorsorgemodell
- Intensive Begleitung bei der Einarbeitung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & betriebliche Altersvorsorge
- Unser Familienprogramm ASB für Kids sowie Events, Ausflüge und gemeinsame Aktivitäten
- Interne Gewinnspiele, Geburtsprämien und vieles mehr ...
Unsere Einrichtung: Im ASB Seniorenzentrum Kahrstege in Haltern am See werden 80 Bewohnerinnen und Bewohner gepflegt und betreut. Das moderne Haus liegt nur etwa 10 Gehminuten von der Fußgängerzone in der Innenstadt von Haltern am See entfernt. Die Kleinstadt am Rande des Ruhrgebiets hat neben kleinen Geschäften, Eisdielen und Cafes auch kulturelle Highlights wie das Römermuseum, Konzerte und Ausstellungen zu bieten.
Verschaffen Sie sich hier einige Eindrücke von unserem Haus: https://www.asb-kahrstege.de/
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Arbeitgebervorteile
-
Willkommensprämie (1 Monatsgehalt)
-
jährliche Sonderzahlung
-
kostenlose Krankenzusatzversicherung und Risikolebensversicherung
-
betriebliches Altersvorsorgemodell
-
sorgfältige Einarbeitung
-
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt & Konditionen
Festgehalt
Vollzeit
Pflegefachkraft (Altenpflege)
Pflegefachkraft (Krankenpflege)
Wohnbereichsleitung
Arbeitnehmer:in • Pflege
vor 1 Jahr
Zeit für Pflege
5
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
4
Teamspirit
5
Gehalt / Zusatzleistungen
5
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
4
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
4
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
5
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
5
Transparenz im Bewerbungsprozess
5
⁹
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
5
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
5
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Alles
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Nichts.
Ehem. Angestellte:r • Pflege
Katastrophe
vor 2 Jahren
Zeit für Pflege
1
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
1
Teamspirit
1
Gehalt / Zusatzleistungen
1
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
1
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
1
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
1
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
5
Transparenz im Bewerbungsprozess
3
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
1
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
1
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
Nichts
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Alles
Pendelzeit
Ansprechpartner:in
TA
Tobias Ahrens