Oxylis
Starte bei uns als Exam. Pflegefachkräfte (m/w/d) in der Berliner Allee 105, 13088 Berlin-Bezirk Pankow und genieße neben unseren Treueprämien noch weitere tolle Vorzüge!
Berliner Allee 105, 13088 Berlin-Bezirk Pankow, Deutschland
Vertrag: unbefristet nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit
Start: zum 1. Juli oder später
- Grund- und Behandlungspflege
- Vitalzeichenkontrolle und Notfallmanagement
- Wundversorgung
- Teambesprechungen
- Palliativversorgung
- Dokumentation über unser Dokusystem Euregon snap
- Erstellen der Pflegeplanung und SIS
- Kontaktpflege mit Angehörigen und Zuweisern
- Unterstützung in der Anleitung von Hilfskräften und Auszubildende
- Teilnahme am Teambesprechungen und Fortbildungen
Sei dabei und werde Teil unseres Teams!
Arbeitgebervorteile
-
Dienstfahrzeug (keine 1% Regelung)
-
Betriebliche Altersvorsorge
-
Weiterbildungsmöglichkeiten
-
Familäre Arbeitsatmosphäre
-
Übertarifliche Bezahlung
-
Berücksichtigung von Schichtwünschen/ Wunschdienstplänen
-
Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, Firmenjubiläumsprämien.
-
Jobrads
-
Corporate-Benefits
-
Fortbildungsmöglichkeiten, einschließlich Hygieneschulungen, Expertenstandards und Schulungen zur Digitalisierung in der Pflege
Gehalt & Konditionen
Festgehalt
4.176,00 € - 4.328,00 €
30
Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet
Prämien /Zulagen
500,00 €
70,00 %
Aktuell in einer Ausbildung
Pflegefachkraft (Altenpflege)
Pflegefachkraft (Krankenpflege)
Arbeitnehmer:in • Pflegefachkraft
Super Arbeitgeber
vor 11 Monaten
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Alle besprochenen Vereinbarungen wurden eingehalten.
Zeit für Pflege
Es wird nicht auf jede Minute in der Versorgung geschaut und wir können uns Zeit nehmen für die individuellen Bedürfnisse der Patienten.
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Es tut sehr gut ein Team hinter sich zu haben, welches in der Not unterstützt und man gemeinsam die Schwierigkeiten des Alltags meistert.
Gehalt / Zusatzleistungen
Ich finde die Vergütung für unsere Arbeit sehr gut und auch die Benefits und die bAV können sich sehen lassen!
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Entwicklungsmöglichkeiten werden mit den Vorgesetzten individuell besprochen und durch den Arbeitgeber gefördert. Alleine durch den Pflegecampus bietet sich eine große Auswahl an Weiterbildungen.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Der Austausch unter den Standorten läuft super, jeder hilft, wo er kann.
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Die Vorgesetzen gehen sehr wertschätzend mit einem um und erkennen den Wert der täglichen Arbeit.
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
Die Kommunikation untereinander und der Teamspirit auch unter den einzelnen Standorten.
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Aktuell keine Wünsche offen.
Arbeitnehmer:in • Pflege
MEGA PDL
vor 11 Monaten
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Sehr freundlich
Transparenz im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Zeit für Pflege
Gute Planung
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Keine Probleme
Teamspirit
Immer Zeit für ein gutes Gespräch
Gehalt / Zusatzleistungen
Gute Bezahlung
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Tolles System im Unternehmen
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Jeder Unterstützt hier jedeb
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Hohe Wertschätzung bis zum Geschäftsführer
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
-
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
-
Arbeitnehmer:in • Pflegedienstleitung
Herzhafte Atmosphäre
vor 11 Monaten
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Wunschdienstplan
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
Für alle Probleme gibt es eine Lösung, dies ist der Leitspruch unseres Arbeitgebers!!!!!I
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Ich überlege noch
Arbeitnehmer:in • Pflegedienstleitung
lockeres Arbeiten
vor 11 Monaten
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
hier wird auf die besonderen Wünsche Rücksicht genommen
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
offen für neue Ideen und rasche Umsetzung
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
mir fällt im Moment nichts ein
Arbeitnehmer:in • Pflege
gelebte Wertschätzung
vor 11 Monaten
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Zeit für Pflege
auf Dienstplanwünsche gehen meine Leitungen ein
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
es wird nach Tarif bezahlt
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
wir pflegen eine DU-Kultur
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
flache Hierarchien und immer ein offenes Ohr
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
-
Vertrag: unbefristet nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit
Start: zum 1. Juli oder später
- Grund- und Behandlungspflege
- Vitalzeichenkontrolle und Notfallmanagement
- Wundversorgung
- Teambesprechungen
- Palliativversorgung
- Dokumentation über unser Dokusystem Euregon snap
- Erstellen der Pflegeplanung und SIS
- Kontaktpflege mit Angehörigen und Zuweisern
- Unterstützung in der Anleitung von Hilfskräften und Auszubildende
- Teilnahme am Teambesprechungen und Fortbildungen
Sei dabei und werde Teil unseres Teams!
Arbeitgebervorteile
-
Dienstfahrzeug (keine 1% Regelung)
-
Betriebliche Altersvorsorge
-
Weiterbildungsmöglichkeiten
-
Familäre Arbeitsatmosphäre
-
Übertarifliche Bezahlung
-
Berücksichtigung von Schichtwünschen/ Wunschdienstplänen
-
Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, Firmenjubiläumsprämien.
-
Jobrads
-
Corporate-Benefits
-
Fortbildungsmöglichkeiten, einschließlich Hygieneschulungen, Expertenstandards und Schulungen zur Digitalisierung in der Pflege
Gehalt & Konditionen
Festgehalt
4.176,00 € - 4.328,00 €
30
Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet
Prämien /Zulagen
500,00 €
70,00 %
Aktuell in einer Ausbildung
Pflegefachkraft (Altenpflege)
Pflegefachkraft (Krankenpflege)
Arbeitnehmer:in • Pflegefachkraft
Super Arbeitgeber
vor 11 Monaten
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Alle besprochenen Vereinbarungen wurden eingehalten.
Zeit für Pflege
Es wird nicht auf jede Minute in der Versorgung geschaut und wir können uns Zeit nehmen für die individuellen Bedürfnisse der Patienten.
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Es tut sehr gut ein Team hinter sich zu haben, welches in der Not unterstützt und man gemeinsam die Schwierigkeiten des Alltags meistert.
Gehalt / Zusatzleistungen
Ich finde die Vergütung für unsere Arbeit sehr gut und auch die Benefits und die bAV können sich sehen lassen!
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Entwicklungsmöglichkeiten werden mit den Vorgesetzten individuell besprochen und durch den Arbeitgeber gefördert. Alleine durch den Pflegecampus bietet sich eine große Auswahl an Weiterbildungen.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Der Austausch unter den Standorten läuft super, jeder hilft, wo er kann.
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Die Vorgesetzen gehen sehr wertschätzend mit einem um und erkennen den Wert der täglichen Arbeit.
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
Die Kommunikation untereinander und der Teamspirit auch unter den einzelnen Standorten.
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Aktuell keine Wünsche offen.
Arbeitnehmer:in • Pflege
MEGA PDL
vor 11 Monaten
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Sehr freundlich
Transparenz im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Zeit für Pflege
Gute Planung
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Keine Probleme
Teamspirit
Immer Zeit für ein gutes Gespräch
Gehalt / Zusatzleistungen
Gute Bezahlung
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Tolles System im Unternehmen
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Jeder Unterstützt hier jedeb
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Hohe Wertschätzung bis zum Geschäftsführer
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
-
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
-
Arbeitnehmer:in • Pflegedienstleitung
Herzhafte Atmosphäre
vor 11 Monaten
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Wunschdienstplan
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
Für alle Probleme gibt es eine Lösung, dies ist der Leitspruch unseres Arbeitgebers!!!!!I
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
Ich überlege noch
Arbeitnehmer:in • Pflegedienstleitung
lockeres Arbeiten
vor 11 Monaten
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Zeit für Pflege
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
hier wird auf die besonderen Wünsche Rücksicht genommen
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
offen für neue Ideen und rasche Umsetzung
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
mir fällt im Moment nichts ein
Arbeitnehmer:in • Pflege
gelebte Wertschätzung
vor 11 Monaten
Freundlichkeit im Bewerbungsprozess
Transparenz im Bewerbungsprozess
Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess
Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess
Zeit für Pflege
auf Dienstplanwünsche gehen meine Leitungen ein
Personalschlüssel / Dienstplangestaltung
Teamspirit
Gehalt / Zusatzleistungen
es wird nach Tarif bezahlt
Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
wir pflegen eine DU-Kultur
Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung
Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?
flache Hierarchien und immer ein offenes Ohr
Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?
-
Pendelzeit
Ansprechpartner:in
MW
Madlen Weibrecht
Recruiter:in