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Anni-Gondro-Pflegezentrum im Eichenpark

Langenhagen, Deutschland

Pflegeeinrichtung

4,3

Basierend auf 3 Bewertungen

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4,3 3 Bewertungen

Zeit für Pflege

4,0

Personalschlüssel / Dienstplangestaltung

3,5

Teamspirit

5,0

Gehalt / Zusatzleistungen

4,5

Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten

4,5

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

4,5

Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung

4,5

Freundlichkeit im Bewerbungsprozess

0,0

Transparenz im Bewerbungsprozess

5,0

Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess

5,0

Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess

5,0

1 Bewertung (33,33 %)

5

2 Bewertungen (66,67 %)

4

0 Bewertungen (0 %)

3

0 Bewertungen (0 %)

2

0 Bewertungen (0 %)

1

Ehem. Angestellte:r • Pflege

Schöne Umgebung, gute Pflege

vor 1 Jahr

4

Arbeitnehmer:in • Pflege

Hier wird es nicht langweilig

vor 1 Jahr

4

Zeit für Pflege

4

Personalschlüssel / Dienstplangestaltung

3

Die Ausfälle zu kompensieren ist nicht immer einfach. Es wird aber alles dafür getan, dass wir unsere Bewohner*innen gut versorgen können und usere Wünsche möglichst berücksichtigt werden.

Teamspirit

5

Bei uns im Team können wir uns aufeinander verlassen.

Gehalt / Zusatzleistungen

4

Dank Verdi wird es demnächst mehr Geld geben.

Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten

4

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

5

Wir arbeiten unter anderem mit der Ärztin der Institutsambulanz der KRH Psychiatrie zusammen. Das heißt, wir können gemeinsam auch kritische Situationen meistern. Wir führen auch Fallbesprechungen mit beteiligten Ärzt*innen sowie An- und Zugehörigen durch.

Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung

4

Mehr geht natürlich immer.

Transparenz im Bewerbungsprozess

5

D

Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess

5

Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess

5

Was gefällt dir an diesem Arbeitgeber?

Im Grunde bekommen wir ein "Rundum-Sorglos-Paket"

Was könnte dieser Arbeitgeber verbessern?

Die Arbeitgeber*in könnte den Mitarbeiter*innen der Pflege Dienstkleidung zur Verfügung stellen.

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Arbeitnehmer:in • Verwaltung

Tolle Arbeitsatmosphäre

vor 1 Jahr

5

Zeit für Pflege

4

Personalschlüssel / Dienstplangestaltung

4

Teamspirit

5

Gehalt / Zusatzleistungen

5

Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten

5

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

4

Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung

5

Transparenz im Bewerbungsprozess

5

Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess

5

Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess

5

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Die Verlässlichkeit

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