advita Pflegedienst GmbH - Bad Mergentheim

advita Pflegedienst GmbH - Bad Mergentheim

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant in Bad Mergentheim

Wachbacher Straße 3, Bad Mergentheim, Deutschland

5,0

Sind Sie selbstbewusst und möchten Ihren nächsten Karriereschritt gehen?
Haben Sie auch die fachliche Expertise im Blick und leben einen kooperativen Führungsstil? Delegieren Sie sicher Aufgaben, aber sind auch ein/e Macher/in mit Leib und Seele?

Dann bewerben Sie sich als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Bereich. Die Position ist in Vollzeit (38 Stunden/ Woche zu besetzen.

Mitten in Bad Mergentheim, im Herzen des Taubertals, eröffnet das neue advita Haus Seegartenquartier. Mit Betreutem Wohnen, einer Pflege-Wohngemeinschaft und einer Tagespflege entsteht in dem vollständig neu gebauten Komplex ein toller Platz zum Wohnen und Arbeiten. Durch die zentrumsnahe Lage auf dem ehemaligen Kauflandgelände am Rande der Altstadt sind alle Dinge des täglichen Lebens in unmittelbarer Nähe verfügbar, was Mietern und Tagespflegegästen und natürlich auch den zukünftigen Mitarbeitenden zu Gute kommt.

Ihre Aufgaben

Unterstützung der Pflegedienstleitung
Unterstützung und teilweise Übernahme der Dienstplanung
Kontrolle der Pflegedokumentation
Unterstützung in der Abrechnung

Voraussetzungen

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
Teamfähigkeit

Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.

Arbeitgebervorteile

Einen unbefristeter Arbeitsvertrag
Attraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Feiertage, Nacht- und Wochenendarbeit
Betriebliche Altersvorsorge
Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte
Karrieremöglichkeiten und Kostenübernahme von Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
Essenssubvention und Mitarbeiterparkplätze
Tolles Einarbeitungskonzept
Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen Unternehmen
Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Work-Life-Balance unter anderem durch eine 38-Stunden-Woche für Vollzeitmitarbeitende
Kostenfreie Getränke & Team-/ Firmenevents

Gehalt & Konditionen

Gehalt

Verhandlungsbasis

Arbeitsverhältnis

Vollzeit

Pflegefachkraft (Altenpflege)

Pflegefachkraft (Krankenpflege)

Arbeitnehmer:in • Pflege

Gerechte Chancen, faire Prozesse und ein respektvolles Miteinander.

vor 3 Monaten

Freundlichkeit im Bewerbungsprozess

Transparenz im Bewerbungsprozess

Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess

Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess

Zeit für Pflege

Personalschlüssel / Dienstplangestaltung

Teamspirit

Gehalt / Zusatzleistungen

Weiterbildung / Entwicklungsmöglichkeiten

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Vorgesetztenverhalten/ Wertschätzung

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